«Получение этой награды - важное событие для нашего коллектива. Компанию делают люди, поэтому история донора, Варламовой Галины, должна была стать особой мотивацией для всех: Галина Борисовна сдавала кровь более 100 раз и ее заслуги перед обществом являются важнейшим стимулом в повышении социальной ответственности для каждого. Мы гордимся тем, что наши сотрудники активно участвуют в донорском движении, помогая спасать жизни», - отметила Елена Масько, руководитель отдела по внешним коммуникациям АО «ПРОГРЕСС».
Российский Красный Крест оказывает гуманитарную и социальную поддержку уязвимым категориям населения, в том числе пострадавшим от чрезвычайных ситуаций, а также реализует различные медико-социальные программы – например, по обучению навыкам оказания первой помощи и поддержке донорства. Конкурс «Лидер корпоративного донорства» - часть масштабной инициативы организации, направленной на формирование культуры регулярного донорства крови и её компонентов. Его цель - привлечение внимания к донорству как важной социальной практике, вовлечение трудовых коллективов, студентов и общественных организаций в донорское движение, а также выявление и продвижение лучших корпоративных инициатив.
Для АО «ПРОГРЕСС» получение столь высокой награды стало подтверждением приверженности принципам социальной ответственности. Организация уже много лет поддерживает инициативы, направленные на укрепление здоровья граждан и развитие корпоративной культуры донорства. Победа в конкурсе стала ещё одним доказательством того, что забота о людях и обществе остаётся одной из ключевых ценностей организации. Все эти годы компания не только сохраняет лидерские позиции в производстве детского питания, но и продолжает активно участвовать в социальной жизни страны, поддерживая инициативы, направленные на улучшение качества жизни и здоровья граждан.